Koulutuksen tiedot

Koulutusala

Yrittäjyys ja johtaminen

Paikkakunta

Jyväskylä

Aloitusaika

Opiskelutapa

Monimuoto-opiskelu

Laajuus

7 h

Ilmoittautumisaika

-

Ilmoittautuminen

Itse maksava asiakas

Kenelle

Henkilöstövoimavarojen suunnittelu ja sen johtaminen on osa esihenkilön työtä ja yksi yrityksen strateginen kilpailutekijä.

Tässä koulutuksessa opit suunnittelemaan henkilöstövoimavaroja henkilötietojärjestelmiä hyödyntäen. Mitä ovat henkilöstövoimavarat? Miten työpaikallanne niitä suunnitellaan ja johdetaan? Miten nämä näkyvät ja toimivat arkityössänne? Miten esitämme perusteltuja ja strategialähtöisiä ehdotuksia henkilöstövoimavarojen kehittämiseksi?

Tämä koulutus on tarkoitettu esihenkilöille ja asiantuntijatehtävissä toimiville, jotka osallistuvat henkilöstön osaamisen kehittämiseen.

Kuvaus

Päivän aikana tutustumme henkilöstövoimavarojen suunnitteluun ja merkitykseen. Selvitämme, miten henkilötietojärjestelmiä ja henkilöstötunnuslukuja hyödynnetään suunnittelussa. Keskustelemme siitä, miksi suunnitelmia tehdään ja miten niitä hyödynnetään.

Toteutus toteutetaan tarvittaessa lähi- ja etätoteutuksen yhdistelmänä ns. hybridinä.

Koulutuksen sisältö

- organisaation henkilöstövoimavarojen suunnittelu ja kehittäminen
- henkilötietojärjestelmien ja henkilöstötunnuslukujen hyödyntäminen
- henkilöstömittarit
- motivointi ja sitouttaminen

Kaksi viikkoa aiemmin annetaan henkilöstöstrategiaan ja -tunnuslukuihin liittyvä ennakkotehtävä, jonka avulla orientoidutaan päivään.

Suosittelemme osallistumista myös Henkilöstöprosessien ohjaaminen ja kehittämnen – koulutuspäivään 14.11.2024.

Kustannukset

100 € (sisältää alv)

Koulutuksen osoite

Aika: 31.10.2024 klo 8.15-14.45
Paikka: Taulumäentie 45, Jyväskylä tai etänä Teams

Lisää koulutuksesta

Kysy lisää, autamme mielellämme!

Gradia hakupalvelut

Tolonen Pia

Lehtori (opettaja)

Yrittäjyys ja johtaminen